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大力推动高质量发展④ | 两种精神,点亮浙江制造

2018年3月19日 9:1来源:浙江在线

  浙江在线讯(浙江在线记者 刘乐平 裘一佼 丁谨之)一个时代有一个时代的精神气质,我们的时代将以怎样的面貌被历史书写,取决于每个人的表现。对于步入高质量发展阶段的中国制造而言,要实现质的飞跃,企业家和工匠群体显得尤为重要。

  翻开今年政府工作报告,“两种精神”同时入列——“激发和保护企业家精神,增强企业家信心,让民营企业在市场经济浪潮中尽显身手。”“全面开展质量提升行动,推进与国际先进水平对标达标,弘扬工匠精神,来一场中国制造的品质革命。”

  改革开放40年来,浙江敏锐地抓住时代的机遇,率先推进市场化取向的改革,充分激发人的活力,一跃而成经济大省。在这一历史的进程中,孕育了一大批卓越的企业家,造就了一大批优秀的工匠。

  步入高质量发展时代,如何进一步推动“浙江制造”向“浙江创造”转变、“浙江速度”向“浙江质量”转变、“浙江产品”向“浙江品牌”转变?来自浙江的全国人大代表纷纷表示,推动高质量发展,尤需广大企业家、各类工匠继续以首创、奋斗、奉献为内容的红船精神来弘扬企业家精神、工匠精神。

  来看三位代表的故事——

  一种精神品质——

  “对工匠精神的坚持不等于对传统手工艺的固守”

  【发言人】全国人大代表、绍兴女儿红酿酒有限公司黄白酒车间主任章国强

  纯手工酿造一定比流水线生产的好吗?不存在的。

  这个问题我有发言权。我不到20岁进厂,从学徒到师傅,再到车间主任,守着女儿红酒缸的日子,一晃就过了30年。30年里,公司的变化很大,厂房面积越来越大,生产设备越来越先进,黄酒年产量也翻了好几番。

  传统酿制黄酒有10多个环节,任何一个步骤的小小偏差,都会影响成酒的质量。而每个环节能否达到理想效果,受制于原料、气候等不可控因素的影响。传统的酿造工艺靠的是经验、感觉。即便是同一个人酿出来的两批次黄酒,也可能口感不同。而且,传统酿酒方法对场地、人员的要求很高,无法量产。

  前些年,集团公司投资数亿元,实施技术改造,新建传统机制黄酒酿造生产线,同时与江南大学合作,引入自动化温控系统。这些年,我们的年产量一直保持在5万吨左右。

  有了机器,产量上去了,女儿红的品质也留下了。技术升级后的生产线,让技术工人能更准确地掌握黄酒的发酵程度、各工艺参数,使发酵始终处于数字化的可控状态,同时也在食品安全及清洁化生产中,发挥重要作用。要知道,在传统手工酿造的条件下,有些都是无法做到的。

  机器换人,但机器换不了“工匠”,自动化生产线依旧传承了传统黄酒酿造的关键技艺,酿造过程中的每一个环节仍需要酿酒师把好质量关。

  讲这个故事是想说,我们现在强调工匠精神,不是说固守原来的酿造工艺,更不是复古纯手工。而是加入了最新技术的应用,通过技术创新,给用户带来更好的体验,黄酒同样如此。工匠精神绝对包含着与时俱进的创新精神。没有创新,只能称为“工匠”,有了创新,才是“工匠精神”。

  绍兴除了酒缸,还有染缸、酱缸,这三个缸说的是绍兴的传统产业比重大。我觉得,传统产业的提升,需要发扬工匠精神,传承传统工艺。更要在这个基础上,积极地应用新技术,赋予传统产业新的生命。

  一种利益观念——

  “让企业全体员工都能分享到企业发展红利”

  【发言人】全国人大代表、森马集团有限公司董事长邱光和

  马卡乐品牌是森马第一个内部创业项目。当时,在“森马首届创业大赛”上推出这个项目时,经过路演、质询等环节,吸引了91人参投。新成立的公司采取 “众筹”方式,由森马、项目提出者及其核心管理团队等认购股份。

  经过几年发展,马卡乐已成为继“森马”、“巴拉巴拉”之后,森马服饰旗下第三大销售贡献品牌。目前森马已推出10多个创业合伙人项目,600多位员工持有森马股权。

  我一直认为,是时代的发展让民营企业有了施展的舞台,森马有义务肩负起回报社会的责任,这是一种担当,也是企业家精神的应有之义。一个企业家追求商业利益之外,同时还应该有一种造福社会、造福人类的情怀。

  从企业发展来说,只有让所有员工都能分享到企业发展的红利,企业才能走得更远。森马是一个开放的企业,他不仅属于股东,也属于每一个职工。正是基于这样的认识,我们在企业内部大力推行员工持股、内部创业。

  森马不仅有股权开放、利润分配的相关计划,还在2014年推出了“安居基金”,为首次购房的员工提供免息贷款。我认为,只有员工在企业有了安全感、获得感,他才会全心全意地去奋斗。

  森马服饰2017年营业收入增长近13%,这是自2013年以来,公司营业收入连续4年实现两位数增长。接下来,森马还要重点完善“合伙人制度”,扩大合伙人制度的覆盖范围,用制度创新激发内部的创业活力。

  一种执着信念——

  “企业家最值得尊敬的是通过承担风险鼓励创新推动社会进步”

  【发言人】全国人大代表、德力西集团有限公司董事局主席兼总裁胡成中

  我的家乡柳市镇在改革开放之初,就开出了第一间低压电器门市部,如今已是中国电气之都。从一个小作坊发展成今天全球电气行业知名企业,德力西正是从这里走向世界。

  回顾自己30多年的创业历程,我能清晰感受到时代赋予了中国特色企业家精神,比如艰苦奋斗的本色、追求卓越的品质、服务社会的情怀……随着社会发展和时代进步,这一内涵还将不断丰富和拓展。但是企业家精神无论怎么演变,最重要的特质还是创新。

  创新是有风险的,创新是需要时间的,创新是需要持续投入的,所以有这种勇气的人并不多。扪心自问,我创业这30多年,经历了许许多多的挑战和危机,任何一个问题都可能让企业倒掉。但是我有一个信念未曾改变:做企业就是要敢担风险、勇于创新,以此推动社会进步。

  今天你可以看到,从“神舟飞船”到“嫦娥探月”,还有“北斗”卫星导航系统等国家级重大工程。德力西的产品也已经走向世界,参与了两届世界杯体育场等国际重大项目建设。

  我们从小作坊起步,当年在柳市镇有很多这样的小作坊。那时候,我们就敢把所有利润投到开发新品上——这不能不说是一种冒险。因为不断研发新产品需要持续投入,研发失败或产品不受市场认可,企业就可能完蛋。

  这两年,大家都在讨论企业家精神。现在政府工作报告再次提到企业家精神,我最直接的体会是中央正在激发和保护企业家精神,增强企业家信心。

  高质量发展,很重要的一点就是能不能调动企业家群体的积极性和创造性。做了几十年企业,我最深的感受是,企业家最值得尊敬的不是他的财富,而是通过承担风险鼓励创新,从而推动社会进步。这样的企业家越多,高质量发展就能越快实现。

作者:  
编辑:张伟

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